Physiotherapeut/-in für Kinder & Erwachsene (m/w/d)
Jobart:VollzeitjobArbeitgeber:Reha Vita GmbH
Einsatzort:Reha Vita, Feigestr. 1
03046 Cottbus
Ansprechpartnerin: Anja Hausdorf
Als größte ambulante Rehaklinik in Brandenburg und der Lausitz führen wir in Cottbus die ganztägig ambulante Rehabilitation bei orthopädischen und neurologischen Erkrankungen durch und bieten als bundesweit zweite Einrichtung die Ambulante Kinder- und Jugendlichenrehabilitation an. Gleichzeitig sind wir als Praxen für Physio- therapie, Ergotherapie und Logopädie von allen Kostenträgern zugelassen. Seit über 10 Jahren spezialiseren wir uns auf die Behandlung von Neugeborenen, Säuglingen und Kindern. Mit dem „Gesundheitszentrum Ostrow“ haben wir 2019 einen viergeschossigen Neubau speziell zur Behandlung von Kindern und Jugendlichen sowie Erwachsenen eröffnet.
WIR SUCHEN UNBEFRISTET IN VOLL- UND TEILZEIT.
Ihre Aufgaben:
- Einzel- und Gruppentherapie von orthopädischen und neurologischen Patienten (Kinder und Erwachsene)
- vielfältige Behandlungsmöglichkeiten in modern ausgestatteten Räumen (z.B. Motorikraum, Bewegungsbad, Lokomotionslaufband)
- Arbeiten in einem hochqualifizierten Team aus Physio- und Ergotherapeuten sowie Logopäden
- Anleitung von Gruppen (z.B. Babyschwimmen, Rehasport)
- Zusammenarbeit mit SPZ sowie Hebammen und Kinderarztpraxis im eigenen Haus
- Mitarbeit im Vojta-Arbeitskreis vor Ort
Ihr Profil :
- abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut/-in mit Zusatzqualifikation, möglichst mit Manueller Therapie
- wünschenswert wären Zusatzqualifikationen, wie z.B. Bobath, Vojta, und Fußbehandlung nach Zukunft-Huber
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Erwachsenen sowie einem abwechslungsreichen Therapiealltag
Unser Angebot:
- enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
- modernst ausgestattete Räumlichkeiten
- intensive Einarbeitung mit persönlichem Mentor sowie regelmäßige interne Fortbildungen
- großzügige finanzielle und zeitliche Unterstützung bei externen Fortbildungen
- Sonderzahlungen (z.B. Jahresgratifikation)
- kostenlose Nutzung hauseigener Leistungen (z.B. Akupunktur, Fitnessbereich, Sauna, Hydrojet)
- vielfältige Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. monatlicher Kitazuschuss, Kindergeburtstagsgeld)
- regelmäßige Teamveranstaltungen